沉重的翅膀(29)_張潔

二十九

　　宋克怎麼淨選這樣一些人當幹部呢？這樣的幹部，能撲下心來幹工作嗎？「四人幫」的干擾固然是一個方面，但汽車廠的工作上不去，宋克能說沒有責任嗎？陳詠明只用了一個多月的時間，大刀闊斧地調整了各職能處科室的領導班子。其速度之快，調整範圍之廣，是建廠以來從來未有的。

　　首先，廠內各職能處科室的領導，由廠黨委在民意測驗的基礎上委任。不管這位新委任的領導是不是黨員，責成他組織自己的班子，三天之內交出名單。由他自己提出，他那一攤兒誰上誰下，誰需要橫調。然後大家坐下來討論，你這個班子配得怎麼樣，提拔的、免職的、橫調的理由是什麼，合適不合適……

　　要照過去的辦法，先提個想法給組織部門、政治部門。讓他們去考核、研究，然後再交黨委開會討論研究。反反復複、上上下下，好幾個來回。要想對班子做這麼大的調整，等到猴年馬月去了。

　　這說明幹部管理，是可以走群眾路線的。

　　李瑞林說，這不是給拉山頭、搞宗派留空子嗎。處科長個人能比黨委正確？客觀？能比組織部門對幹部的瞭解全面？資產階級的辦法，怎麼能用來組織社會主義企業的領導班子？二車間，那個叫楊小東的刺兒頭，當時就頂了他：「什麼資產階級的辦法，毛主席批江青的時候就說過，『……不要由你組閣……，中央發的那幾個揭發』四人幫『罪行的材料，您沒仔細看過還是怎麼著？」

　　只要屁股一挨板凳，坐下來開會或是學習，李瑞林馬上就會打瞌睡，好像頭天晚上湊巧一宿沒睡。難得有那麼一兩回不打瞌睡，他便用兩個鎳幣摞在一起，專心致志地夾腮幫子上的鬍鬚。那鬍鬚挺經拔，二十多年，搞了多少運動，開了多少會，學習了多少文件，愣是不見減少。

　　李瑞林沒和楊小東論個長短，文件上到底有沒有，他心裡沒底兒，實在記不准了。現在的年輕人，嘴尖舌快，見多識廣．新名詞、新理論一套一套的，別管真假，一張嘴就能引經據典地來上幾句，把人唬得一愣一愣、張口結舌。誰知道那些話馬克思、列寧說過沒有？上哪兒查去？遇到這種場合，李瑞林只好不搭茬兒。

　　陳詠明的氣兒可粗得很：「有人反映，『苗卓嶺不是黨員，他有什麼資格組班子？還要不要党的領導？党還管不管幹部？』」你讓他當總工程師，把生產技術大權交給了他，說明你信任他。不信任他，怎麼能讓他當總工程師呢？生產技術讓他負責，班子不讓他沾邊兒，他手下的人提拔、調動，他都不知道，你讓他怎麼負責，怎麼安排工作？『用人不疑，疑人不用』。你把他安排在這個位置上，他對班子就應該有發言權。何況最後的決定權還在黨委，怎麼叫不要党的領導？『党管幹部』！組織部門那幾個人就代表党？「再說組閣問題。哪怕有人組了自己的小舅子、大姨子來也行，只要把生產搞上去。有條件卡著嘛，三個月內要取得較好的成績，半年內要有新的突破。搞不出成績，第一把手就自動讓賢嘛。

　　怕什麼？何況還沒有發現這樣的情況。人做工作，總要有合得來的幫手，我們要注意合得來這一點，不要怕人家說什麼宗派、山頭。

　　人都是有個性的嘛，就有個合得來、合不來這一說。唱那個高調幹什麼？『我們是馬列主義者，我們是階級兄弟，有什麼合得來、合不來？』李瑞林和申鴻昭同志，是兩位很好的同志，一個是書記．一個是車間主任，卻鬧得天翻地覆，這怎麼工作呢？有隔閡就分開．兩個人都會謝天謝地。這樣的好事，為什麼不幹？過去人事部門、組織部門派的班子，互相之間常常搭不上手。還有些人，資格挺老，人也不錯，就是任務承擔不了。這樣的班子，怎麼能把工作搞好？各部門工作松垮，組織部門應當負一大部分責任。現在，很多權力下放到科室、車間了，就是要選拔能承擔這麼多權力而又不出毛病的人。通過民意測驗，說明我們不是沒人，而是有人不懂得使用。

　　根據這套辦法，李瑞林的專職書記不但撤掉了，組閣時，又扣個「幹部」給組掉了。說起來既讓人寒心，又讓人沒法兒相信。誰也說不出他有什麼大毛病，可就是沒人要他。就算他李瑞林不行．四車間的主任馮振民怎麼樣？老勞模了，也下來了。

　　陳詠明不是這樣說的嗎？「為什麼當了勞模就一定要當官兒呢？現在是機械化大生產，需要領導生產的人懂技術，懂生產，還有組織領導這種生產的能力。老馮人是不錯，哪兒艱苦往哪兒去．為了搶任務，經常加班加點，飯都顧不上吃，餓昏在地上。可是呢．四車間的生產組織得亂七八糟，生產計劃月月完不成。廠裡開個調度會，回到車問，他能把一大半要做的事給忘了。記性不好，能記在本子上也行，到了現在，還是個半文盲。他呀，還是當勞模好。

　　按選勞模的標準選車間主任是不夠的，有人能當個挺好的勞模，不一定能當個得力的好幹部。『將是將才，帥是帥才，，對不對7 ，，「那也不能怪他，他沒文化呀。他自小受苦受窮，哪兒有條件學文化？您不能拿我們大老粗和知識分子比。」說到「大老粗」這三個字，李瑞林覺得脊樑挺了起來。

　　「大老粗？大老粗怎麼啦？既不是光榮榜又不是獎狀。就算是光榮榜，它也只能代表過去不代表現在。剛解放那會兒，你還可以這麼說，因為我們以前忙著打仗去了。現在，三十年的和平日子過去了，這三十年你忙什麼去了？打撲克去了？，，打撲克怎麼著？李瑞林不服氣。他想：一不抽煙，二不喝酒，不就是打打撲克嗎？算什麼原則性的問題？該抓的大事不抓，倒提起打撲克的事來了。

　　「苗卓嶺就行？」

　　「他怎麼不行？」

　　「他家庭出身不好，又有海外關係。」

　　「你呀，什麼時候了，還是這麼一腦門官司。這種看法不但把許多好同志整苦了，也把咱們的國家坑苦了。多少人才，就讓這種偏見給毀了。結果誰倒黴？國家倒黴。沒有人才，搞什麼現代化，搞什麼社會主義建設。咱們只好在原地踏步走，瞅著別人往前跑。

　　五十年代，我們和日本的經濟水平差不多，現在你再看看人家，把戩們落下至少三十年。「

　　「我用不著看他們，他們那兒貧民窟裡的耗子有這麼大。」李瑞林兩手往外一比劃，那耗子大概和貓差不多了。

　　「你見著啦？」

　　「……報紙上登過。」

　　「哈！哈！哈！」

學達書庫(xuoda.com)