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三二四


  她盯著電腦屏幕看了會兒,然後滑動鼠標,翻開一個存放著所有合同和協議電子版及掃描件的文件夾,找出她在去年一月份和公司簽的那份「賣身契」。

  三十六個月時限,到現在才過去了一半多一點。

  宋零諾重新閱讀協議裡的違約和解約條款。胸腔裡的小小腫物每一秒都在膨脹,與她長久以來所秉持的價值取向爭搶生存空間和高低排序。這於她而言是一種前所未有的體驗,新奇且可怖,它迫使宋零諾重新審視那些她曾經認定極其重要的事物,它讓她變得前所未有的自私,也讓她變得前所未有的慷慨。

  這個腫物割不得也舍不掉,它是她心底深處的不滿、不馴、貪念與欲望的總和。

  它的名字叫做「野心」。

  又隔了兩天,劉辛辰給宋零諾打電話,讓她幫忙在紐約買東西帶回國,因為劉辛辰知道如果不托宋零諾代購,宋零諾在回國之前絕對不會自己去逛街。宋零諾看著那一長串的代購物品清單,答應下來。

  劉辛辰問:「你和管寧的事情,周蘇怎麼說?有影響你的商業報價嗎?」之前管甯的黑粉在網上鬧得實在難看,劉辛辰一貫看不上管寧,這次更是認定管甯在拖宋零諾的後腿。

  宋零諾說:「沒影響太多。」這事她不想和劉辛辰聊,因為她和管寧已經半個月沒聯繫了。

  劉辛辰又問她準備好回國了嗎。宋零諾說回國有什麼需要特別準備的嗎。劉辛辰說有啊,你得準備好回歸並適應原來的環境,你不會真以為這半年你一點都沒變吧。這話劉辛辰是在開玩笑,可宋零諾卻半天沒吭聲。

  劉辛辰說:「你在想什麼?」

  「沒什麼。」宋零諾提出一個請求,「你能不能幫我查一查,品牌中心過去用來推廣我和我的賬號的總費用是多少?」

  劉辛辰反問:「你要這個數據幹什麼?」

  宋零諾說:「周蘇想要瞭解。」

  小小腫物已經長成了不大不小的腫物,它成功地讓宋零諾變成了一個張口就能對劉辛辰撒謊的人。

  理由充分,劉辛辰答應回頭就查,提醒道:「你這趟回來可以問老闆要升職加薪了。」

  宋零諾的職場政治敏感性太低了,劉辛辰又在操她不該操的心:施謹高升,宋零諾作為施謹的第一個下屬,這種時候不要,那什麼時候才要?更何況宋零諾這次到紐約的工作完成得漂亮,施謹不對這種要忠心有忠心、要工作表現有工作表現的下屬嘉獎,難道要對韋霖那種下屬嘉獎嗎?

  宋零諾不說話。她不可能告訴劉辛辰她心裡長著一塊腫物,這塊腫物讓這些所謂的升職加薪變得索然無味,因為劉辛辰不會理解。

  劉辛辰習慣了宋零諾在爭取自身權益方面的一貫沒出息,但還是忍不住說她:「宋零諾,這是職場,你什麼時候能稍微有點野心啊。」

  宋零諾還是不說話。

  她想到施謹的支持、公司的栽培。劉辛辰並不知道,宋零諾在不知不覺中已經辜負了這些她本來認定自己絕不能辜負的東西。

  劉辛辰只用了半天時間就發來了宋零諾索要的推廣總支出數字:¥38,520,000。過去宋零諾和「無畏WUWEI」深度綁定,一切和品牌有關的廣告投放和付費推廣都對她的曝光和漲粉有積極正向影響。劉辛辰還說,如果宋零諾需要費用明細,她也可以提供脫敏版的。

  宋零諾數了兩遍位數,再三確認自己沒數錯。然後她用這個數字乘以百分之三,得出一百一十五萬五千六百元人民幣──這是她想要推翻「賣身契」必須向公司償付的金額。

  宋零諾謝過劉辛辰。

  回國的日子近在眼前,宋零諾珍惜每一個能觸及新知識的機會,最後又去參加了一場探討如何能夠將包容性設計(以及適應性時尚)規模化和主流化的workshop。

  活動上有熟人,也有新面孔。和以前一樣,無論是在學術知識、設計經驗還是殘障者體驗方面都不夠格的宋零諾仍然扮演著傾聽者和觀察者的角色。參加活動的人各抒己見,總結而言有七點:一是科技驅動設計變革;二是學習借鑒近年來新興市場的做法;三是必須重視傳播和營銷,規模化產品的前提是要先規模化概念的影響力(scale the impact);四是創新設計工作不要預設任何答案,過程即是實驗;五是倡導設立自上而下的規範,譬如像以色列和部分歐洲國家,已經對webdesign必須做到包容和無障礙設立了硬性規範;六是找到擁有同樣熱愛和興趣的夥伴,朝著共同目標努力;第七點也是最重要的一點,那就是要認清將適應性時尚規模化和主流化是一個漫長的過程,這需要投身於此的人擁有巨大的耐心(tremendous patience),不會因為暫時的困難和失敗而氣餒和輕易放棄。

  討論結束後,宋零諾找到Olivia,問她要不要一起吃頓飯。兩人於是去了第一次吃飯的那家餐廳。為了省錢,兩人還是點了和第一次一樣的餐食。吃著飯,宋零諾向Olivia請教如何有效募資,Olivia說這很難一概而論,因為對象不同,做法也不同,比如面對企業時不能只講理想和使命,而面對捐贈人時不能只講潛在商業價值。她和宋零諾分享了幾個自己募資成功的案例。

  吃完飯,兩人結伴去坐地鐵。路上,宋零諾從包裡掏出手寫感謝信,遞給Olivia。Olivia十分驚訝,大聲笑著說她已經很久很久都沒有收到過手寫的信件了。宋零諾也笑了,然後很真誠地向她道謝。Olivia問,你以後還會再來紐約嗎?宋零諾說,我今年才二十五歲,一切都有可能。Olivia笑著抱了抱她。宋零諾問,我回上海後還能繼續向你請教問題嗎?Olivia點頭說,當然,只要你會一直致力於推動適應性時尚,不論你在世界的哪裡,我都是你能聯繫到的朋友。

  上了地鐵,宋零諾打開手機銀行的app,上面的餘額顯示八十六萬七千零二十三元。她抬頭看向站在對面的Olivia,後者正在刷tiktok,年輕的臉頰上有年輕人特有的雀斑。

  Ground breaker.
  Set new rules.

  宋零諾想到劉辛辰的問題。

  劉辛辰看不出宋零諾的野心,也沒人能看出宋零諾的野心,這是當然,在大家眼中,宋零諾這種性格的人又怎麼會有野心這種東西呢?

  可是只有宋零諾自己清楚胸腔裡的腫物已經長到了多大,大到她連輕輕呼吸都能感受到它的存在。它每時每刻都在提醒宋零諾,她那無人知曉的野心並不是在職場中向「上」攀爬,也不是在生意場中向「大」擴張。

  她的野心是向「新」。

  這晚洗完澡,宋零諾披著濕漉漉的頭髮,坐到桌子前。窗外是曼哈頓的高樓與夜光,她待在異國的這間狹小的蝸居裡,像她在工作中做過的無數個項目的起始一樣,她在電腦本地新建了一個文件夾。

  這個文件夾被宋零諾命名為「

  Project NEW」。

  緊接著,她又在該文件夾內陸續新建了四個子文件夾:

  00.Exit
  01.Team
  02.Financing
  03.Innovation

  睡覺前,宋零諾看看微信,還是沒有管寧的新消息。她不明白兩人的狀態算是在賭氣還是在冷戰,總之這冰沒人主動開口破。宋零諾不破,是因為她忙沒時間,管寧不破,大概也是因為他忙沒時間──宋零諾不想面對男朋友很有可能是被她說的話傷害了這個事實。

  在建完項目文件夾的這一晚,宋零諾終於分出一點時間打開直播軟件,進入管寧的直播間。

  年輕男人的聲音還是有一點鼻音,直播間房管拉黑人比以前更嚴格。宋零諾用「LNNN_2006」這個賬號給管寧連續刷了好幾個高額禮物。她等了一會兒,等不到管甯念ID謝禮物。房管提醒了幾次主播有老闆送禮物,管寧還是無動於衷。


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