光鮮(125)_行煙煙

一二五

　　姜闌答應了梁梁。

　　回完梁梁的微信，薑闌想起自己曾經對童吟的承諾。她在腦海中把童吟和梁梁放在一起，感到這是一個非常可愛的畫面。薑闌抿了抿嘴唇。

　　她給童吟發微信：

　　【週六晚上我帶你去746HW玩好嗎？給你介紹新朋友，很美很酷的女孩子。】

　　童吟：

　　【不去。】

　　薑闌以為她是在埋怨自己這段時間太忙，於是試著換了一種方式問：

　　【週六晚上我帶你去746HW吃鹵肉飯好嗎？】

　　童吟：

　　【難吃。】

　　薑闌：

　　【？】

　　童吟：

　　【不去不去就不去！】
　　【難吃難吃就難吃！】

　　▼第58章　渴

　　童吟一鬧彆扭，薑闌就沒有辦法。

　　睡覺前，薑闌深深思考，像梁梁那樣的潑辣可愛，和像童吟這樣的嬌氣可愛，究竟哪一種更可愛。她想了半天沒有結論，但內心深處卻對這些可愛生出羡慕，她很希望有一天，自己也能夠像這樣去肆意表達情緒。

　　但這對薑闌而言難於登天。

　　次日週五。

　　一大早到公司，Vivian就通知姜闌去陳其睿辦公室開會，說是老闆們已經和日韓兩國的高層們開完了通氣會。薑闌看了一眼時間，8點一刻。她真心佩服陳其睿和Erika，在這樣的年紀還能以這樣的強度和速度推進工作，這讓薑闌倍感壓力。

　　走進陳其睿辦公室，薑闌一眼看見了Petro。他居然來得比她還要快。看來這場全面升級後的亞洲scale的大秀，對每個人的吸引力都成倍增長。

　　陳其睿叫薑闌坐。

　　Erika簡單地向薑闌和Petro分享了高層會議的結論：日本和韓國明年MarComm預算轉撥給中國區的具體金額，兩國針對這個項目會各自成立內部的task force以提供支持，項目在未來幾個月中的關鍵進程點，以及最終的完整目標要求。

　　這位美國女人只用了短短兩天的時間，就完成了這一切。薑闌不知道她是什麼時候做的，也不知道她是怎麼做的。如此強悍的資源整合能力、跨國溝通協調能力、對大局的掌控力和對項目落地的推動力，令薑闌嘆服。

　　而成功驅動Erika完成這一切的陳其睿，此刻正坐在他會客區的專屬沙發位上，神色如常。

　　Petro應Erika的要求，取消了原定今天飛回紐約的行程。他將轉道飛東京，然後再飛首爾，代表Erika去和兩國的MarComm負責人當面做項目的具體溝通。再之後，他被要求回紐約打包行李，然後再次飛回上海office，在這裡繼續他的日常工作，一直到明年3月的大秀落幕。

　　這樣一場規模的大秀，Erika需要放一個她100%信得過的人在中國一線替她盯著項目進程，合情合理。陳其睿沒有反對。薑闌更不可能反對。

　　當著薑闌和Petro的面，陳其睿對Erika表示了感謝。Erika說，不客氣，這個項目的最終成功還需要各方的collaboration和teamwork。

　　這兩個詞說起來多麼容易。

　　對於這樣一場規模的大秀，內部和外部，總部和各國，有多少個不同的團隊會被捲進來，每個團隊的背後又代表著怎樣不同的利益，要真正做到用團隊精神來協同合作，是非常大的挑戰。

　　這樣的挑戰，是陳其睿野心的具象表現。他為VIA中國區要來了前所未有的高光可能性，同時也為他的團隊帶來了前所未有的壓力和難題。

　　薑闌背著這些壓力和難題走出陳其睿的辦公室。

　　她走回自己的位子，坐下，然後才給Vivian撥了電話。她問：「後續每個月的all-agency meeting，老闆需要參加嗎？」

　　Vivian困惑：「你剛剛怎麼不直接和Neal說？」

　　薑闌說：「還是麻煩你幫忙確認。」

　　大秀規模整體升級，Erika要求IDIA總部投入更高級別的人員進入這個項目的日常管理，IDIA對此作出了承諾。季夏作為IDIA中國區的GM，被要求放更多時間和精力在這個客戶和項目上。

　　Erika建議，至少每個月都需要有一場all-agency meeting，做多方信息的匯總同步和確認。

　　陳其睿表示同意。

　　在他的辦公室裡，薑闌沒問她不該問的話。

　　自從上次被間接敲打後，薑闌就再也不允許自己犯任何自作聰明和自以為是的毛病。贏得陳其睿的信任和授權不是容易的事，她丁點都損失不起。

　　任何涉及到季夏的問題，薑闌都決定按照標準流程，一問一步，不走捷徑。

　　Vivian很快問回來了答案。她說：「老闆說，看你是否需要他出席。」

　　姜闌謝過Vivian。

　　她給季夏發了一條微信，詢問季夏這邊的最新項目人員配置和安排，順便也和季夏確認後續開會她是否會親自出席。

　　季夏回復薑闌：

　　【看你是否需要我出席。】

　　有些事不該薑闌想，有些感慨也不該薑闌發。

　　但她仍然忍不住地覺得，在某些時刻，季夏和陳其睿真的是天生絕配。

　　這天晚上，費鷹發微信問薑闌，這周的工作忙完了嗎，週六什麼安排。姜闌把要和梁梁約會的事情告訴了他。

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