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五


  林莫臣走後不久,就有人來叫木寒夏:「孟總召集市場部開會,叫你也去。」

  木寒夏趕緊跑到廁所,換下滿是奶油味的制服,穿上T恤長褲。望著鏡中素顏的、有些緊張的女孩,她仔細把頭髮再次綁好,又整理了一下那身廉價但是乾淨的衣服,這才走出去。

  怕遲到,她一路小跑,上了樓。到會議室門口時,停下腳步緩了緩,裝作特別鎮定沉穩的樣子,喉嚨卻已跑得有些發幹。門是開著的,裡頭已經坐滿了人,孟剛就坐在主位。像是若有所覺,他抬起頭,望向門口。木寒夏恭敬地、微微地點了一下頭,然後低著頭走了進來,找了個角落的位置坐下。

  孟剛移開目光。像是在他這兒,她並不是什麼特別的存在。

  有人在抽煙,有人在低聲交談。木寒夏手裡拿著個本子和筆,低頭盯著空白的本子,感覺還有點像在做夢。

  人很快到齊了。

  孟剛伸手輕叩桌面:「開會。」

  會議室內瞬間安靜下來。木寒夏屏氣凝神,也跟其他人一樣,抬頭直視著孟剛不怒自威的容顏。

  孟剛沉聲說:「永正新店下個月開業,討論一下對策。」

  ***

  林莫臣從樂雅超市離開後,直接駕車去了醫院。

  程薇薇住在VIP病房裡,還有程家的兩個傭人伺候著。林莫臣走進去,她就揮了揮手,讓她們先離開。

  林莫臣在沙發坐了下來,程薇薇朝他咧了咧嘴。只是她頭上還纏著繃帶,右腿也打著石膏,這個笑容露得頗為費力。

  「見到幫我們的那個女孩了?」程薇薇問。

  林莫臣長腿交疊,雙手輕輕搭在膝蓋上,看著她:「是的。」

  「給了支票,也算不虧待她了。」程薇薇說。

  林莫臣不置可否。

  程薇薇看他一身西裝筆挺,雖然臉色還有些重傷之後的蒼白,依然顯得英氣逼人。她忍不住感歎:「老天真是太不公平了。我們明明是一起出車禍,你已經可以到處走了,我還得住院一個月。」

  林莫臣擰開瓶礦泉水,喝了一小口,淡道:「Vivian(薇薇安),我們是合作關係,不是捆綁關係。你的意思是,合作方被你連累出了車禍,還要跟你傷得一樣重,才算公平?呵……你有沒有合作的誠意?」

  程薇薇其實也是故意調皮一下,抿嘴笑了笑:「好了好了,Jason,跟你開玩笑的。說正經事,本來我是請你來幫我出謀劃策。現在我還得一個月才能出院,你知道集團那幫老爺子,還有他們的小子們,還有我的那幾個姐夫,都盯我盯得挺緊。這家店投資很大,我一定不能讓其他人插手。所以,師哥,我現在只能靠你了。」

  林莫臣不說話。

  程薇薇目光誠懇地直視著他:「你可不可以把手裡正在籌備的新公司,你的風臣放一放,全權代替我,管理一下新店?」

  林莫臣笑了笑,目光掃過她還吊在半空中那條腿。程薇薇立刻輕輕「哎呦」一聲,裝可憐以顯示自己的傷還很痛。

  林莫臣說:「我什麼時候,看起來像一個會為女人赴湯蹈火的男人了?更何況你還不是我的女人。」

  程薇薇只覺得一股氣堵在胸口,盤旋了幾圈,才壓下去。她一臉毫不在意地笑了笑,說:「知道了,師哥。說你的條件吧。」

  林莫臣看著她:「開局之後,我的產品進永正系統,利潤抽成你再讓五個百分點。」

  程薇薇一陣肉痛,咬牙道:「成交。」

  林莫臣微微一笑。

  此時正是傍晚,陽光從窗戶透射進來,籠罩住他和她。他的眉眼神情都很淡,似乎從程薇薇在大學裡托人介紹認識他開始,這個男人無論在哪裡,無論身後已搜刮了多少財富,都是這樣孤傲而果決的姿態。

  程薇薇的目光,從他那深邃的雙眼皮滑過,到他微微勾起的嘴角,再到他寬而削瘦的肩,最後移開。

  「抬一下貴手。」程薇薇語帶調侃地說,「樂雅這幾個月的銷售數據報告,就在你旁邊的桌上。」

  林莫臣拿過來,低頭翻看。

  程薇薇說:「師哥,我知道這件事也不好做。你在國外狙擊的都是更新的、自由度更大的行業。可是我們超市行業,商業模式固定,利潤微薄。而且我只有一家店給你,只能打價格戰。但是可以向你保證,我已經向總部申請了最大限度的資金和政策支持,新店用的也是信得過的人。希望你可以儘量放開手去做,不要有覺得為難的地方。」

  她這番話說得掏心掏肺又識大局,以為林莫臣多少會有幾分贊許感激。卻沒料到他連頭也沒抬,淡笑道:「我有什麼可為難的?價格戰,我閉著眼睛都能打。」

  ▼第4章

  你見過的最大力度的超市折扣是多少?

  全單95折?買滿50返5元,15元封頂?

  現在,樂雅的市場部員工們,討論的就是這個問題:為了應對永正的開業,他們需要以多大力度的促銷,來打擊對方?

  「永正每次開業優惠,都在95-98折。」一名主管說道,「這次應該差不離。」

  另一名經理說:「不過,我們得承認,永正的購物環境和服務質量比我們好。我們的店開七八年了,他們是新店,裝修好。而且營業員素質抓得好。」

  「近期得把店內陳列和清潔,還有營業員素質抓一抓。」有人附和道。

  「他們搞促銷,我們也搞促銷就是。」有人說,「周圍的顧客都到我們這裡買慣了,不信他們能把客源都搶去。」

  ……

  大家七嘴八舌地討論,木寒夏仔細而飛快地記錄著。以前她是自下而上仰望,如今身在其中,才發現樂雅這些幹部,都挺務實,且經驗豐富。不多時,就討論出許多切實可行的應對舉措:加強超市整潔度和美觀度要求,對營業員進行一次高強度的職業化培訓,並且最近狠抓生鮮產品質量。平時睜一隻眼閉一隻眼的某些產品,明天開始都不許上架……

  她偶爾間抬頭,看見孟剛同樣安靜地聽著,有些意見,他會當場拍板定下來;還有些,他則不置可否,或者直接出言質疑切中利弊,他的意見總是簡潔明瞭,也充分照顧下屬們的顏面,大家也都服氣。

  最後,市場部經理說:「孟總,我看就定95折,就在永正開業那周做。我們現在每天流水是200萬左右,做一個星期也要投入100多萬,應該足夠了。」

  孟剛沉思片刻,同意了。

  說到底,在任何市場上,守都比攻容易。同樣的折扣,同樣的東西,顧客當然願意去習慣了的那一家。所以才會有那麼多人、那麼多公司,努力想要成為某個領域的第一個。這就叫先發制人。

  ***


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