杜拉拉升職記(60)_李可

六十

　　拉拉馬上退後一步說：「又來了，退後點，保持三尺距離。用嘴說話，別用爪子說話。」

　　王偉洩氣地說：「我那叫手，不叫爪子。平時在公司說話都不用保持三尺距離，這會子規矩這麼嚴。」

　　拉拉惱了，粗魯地說：「那依你，等下就一起上床才好。」

　　王偉也惱火了，說：「嗨，你一個女孩家家的，說話咋那麼粗魯！上床上床的。你還別說，我看這主意沒啥不好，就是你不肯呀，我有啥辦法，只好禽獸不如了——回頭說給外人聽，你睡樓上，我睡樓下，誰信？」

　　拉拉說：「我就信。」

　　王偉不說話了，走到沙發前坐下。拉拉覺得自己過了點，理虧地跟過去哄他道：「咱們不是說好共贏的條件了嗎？」

　　王偉拍拍身邊的沙發，招呼說：「拉拉，你坐下，咱倆談談。」

　　拉拉馬上緊張起來。

　　王偉說：「拉拉，我們已經相處半年了，要是你不喜歡我，我絕對不勉強你——可你還是喜歡我的，對吧？我欣賞你的矜持，但你管兩人之間稍微親昵點的話叫『下流』。還有我能接受現在你還不願意上床，但兩人私下在一起的時候，你也讓我保持三尺距離——這就不合理呀。你有啥擔心的事情，可不可以說出來，我們一起解決？」

　　拉拉咬了半天嘴唇老實說：「公司裡有哪個經理在內部談戀愛的？要是被公司知道，你是銷售總監，總不會離開，那不就得我離開嗎？我好不容易升到經理，不願意這麼快就離開。還有，何好德的栽培，對我來說是千載難逢的機會——如果他知道了，我總覺得他對我的態度會有變化。三個銷售總監中，他本來最喜歡的就是Tony林，我怕他知道了對你更一般。想到這一切，我很不安。」

　　王偉摸了摸拉拉的頭髮，溫和地說：「你這麼想很合理，也很自然。任何一個成熟的人，都會這麼想。那麼你希望我怎麼配合你？」

　　拉拉猶豫了一下說：「我說了你肯定會生氣。」

　　王偉鼓勵說：「我是做銷售的，做銷售的人最開明，凡事都願意找到利益最大化的方案，你說吧，我不生氣。你不說出來，我才鬱悶呢。」

　　拉拉說：「我願意不願意和你在一起，我騙不了你，你也騙不了我。可是，我真不敢說我們最後就能走到一起生活。」

　　王偉點點頭說：「這是對的。我們都是成年人，談戀愛，有兩種可能性，結合或者分手。」

　　拉拉說：「假如我們相處得很好，我想這需要年把時間來下結論——那時候，何好德的四年任期也結束了，他十有八九會離開DB中國。而我通過前後兩年的磨練，應該已經成長為一個比較成熟的經理，離開DB，我也有了到市場上競爭的實力。」

　　王偉贊同地說：「沒有問題，你想得很對——談戀愛可能會有不同的結果。而工作是只要你努力，它就會回報你的。獲得總裁的支持，對於任何人來說，都是難得的機會，我非常贊成你利用這樣寶貴的機會抓緊實現職業上的進步。」

　　拉拉沒想到王偉不認為她勢利，反而很真誠地贊成她的想法，她一時不知道說啥好。

　　王偉接著說：「拉拉你看這樣好不好，何好德的任期還有一年半，這期間，你就好好工作，我們的關係不對公司的人公開，我會很小心的。等他期滿卸任，咱們進展得順利，就一起生活，你或者說不定是我，總之我們中有一個離開DB；如果覺得不適合一起生活，咱們就做好同事，這一點我向你保證。」

　　拉拉慚愧地說：「我是不是特沒勁？特沒意思？」

　　王偉把她擁進懷裡撫摸著她的頭髮說：「不會，拉拉，我真的很想和你一起。我能理解你，30歲的人考慮問題是不能和20歲的人用同樣的標準的，不然就顯得弱智可笑了，我喜歡你的聰明。」

　　頓了頓，王偉又說：「這事兒怪我，我應該早就主動考慮到這方面的安排。年內銷售壓力太大，等年度一結束，我才有心思考慮這事兒。這次趁著你在北京出差來找你，就是不想在上海或者廣州，讓你不方便。我想，你的常駐地是廣州，我的常駐地是上海，相對而言，北京是第三地，我們在這裡能比較沒有壓力的相處，把這個問題當面談出個約定。」

　　拉拉感慨說：「這哪叫談戀愛？這叫談生意。」

　　王偉不同意道：「別這麼想，這叫掃清障礙。」

　　拉拉從王偉懷裡直起身子說：「哎，王偉，我發現，你確實是總監的水準，我比你小心眼兒多了。」

　　王偉說：「過去我考慮自己的感覺比較多，替你考慮得少了。今後，我會做得更好，放心吧。」

　　兩人把話挑明，王偉說：「現在可不可以親熱一下了？」

　　拉拉心情沉重道：「可以——只是前面的話題太壓抑，親熱的氣氛全沒了。」

　　王偉笑道：「可不是，這都怪你。管親熱話叫下流，虧你想得出來！」

　　結果兩人繼續看HBO上的大片，拉拉直看到眼皮實在睜不開，方歪倒在王偉腿上睡著了。王偉待她睡熟，才把人橫抱起來，扛上床去。當夜二人相擁而眠不提。

　　拉拉沒有按計劃週五離開北京，而是依了王偉，又在北京住了兩晚，到周日才走。

　　王偉悄悄地留心了拉拉各類衣服的尺碼和她使用的護膚品牌子，準備依葫蘆畫瓢給拉拉添置一些衣物和個人護理品，等她到上海出差，到他那裡小住時就能很方便了。

　　王偉到機場送拉拉，由於太依依不捨，兩人在向來視為不夠安全的機場安檢口，大著膽子吻別。

　　拉拉在回廣州的飛機上坐在一個靠窗的位置，她的臉上煥發著戀愛中的迷人神采，窗外白色的雲海，令她感到非常想寫點什麼。

　　拉拉信手打開「小黑」，想了半天，只打下幾句稍加變動的舊歌詞：

　　整個我的人整顆我的心

　　交給你的時候

　　有白色的夢有藍色的情

　　單純而又執著

　　輕輕撩起我的頭髮

　　你是這樣溫柔

　　給我最深情的吻

　　拉拉感到自己仿佛又回到了大學時代，像一個女學生那樣愛她的愛人……

　　38、個人權力太大會妨礙組織

　　新年剛過，公司傳聞亞太區要派過來一個分管銷售和市場的VP，市場總監約翰常和三位銷售總監都將向這個VP報告。

　　拉拉以為是謠言，結果李斯特悄悄和她說那不是謠言，他說公司這樣安排，一是為了讓何好德能更專心地思考宏觀管理上的事情，二是因為何好德的任期再有一年多就滿了，公司也需要為總裁的位置培養一個接班人。

　　拉拉馬上反應道：「那就是不打算培養Tony林做VP啦？」話一出口，拉拉隨即覺得自己這話問得不妥――事實上，DB在中國的人才本土化，也就推行到總監這一級別，在VP上，一直不肯啟用本土人才，美國佬還是有著他們的戒心的，而李斯特畢竟是個美國人，拉拉覺得自己失言了，有點不好意思。

　　李斯特倒沒在意，他詭秘地說：「拉拉，對Tony來說，還不是有沒有機會做VP的問題，公司馬上要做大的架構調整，把商業客戶部一拆為二，分為A部和B部，業務額各占公司業務總額的30%和25%，Tony將只會負責較小的B部。」拉拉這回可吃驚了：「那不是又恢復到以前了嗎？」李斯特點點頭說：「是呀，中國不是有句話叫『分久必合，合久必分』嗎？」

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