難擋男人味(8)_夏洛蔓

八

　　“嗯，別讓自己太累了。”原本嚴羽想和他聊聊姜少成的事，不過，既然他忙，便就此打住。

　　“知道了，晚安。”

　　“晚安……”她掛斷電話，倒向床面，不知怎的，就覺胸口悶悶地。

　　或許是一下子換了新環境，同時又換了新工作，有點不踏實吧！

　　她很獨立嗎？

　　或許是的。

　　戴仁豪調到臺北總公司後，她接著辭掉原本的工作，上網找工作，到台北面試。確定被錄取之後，獨自一人，看地圖、搭公車，到處問路找房子。

　　落腳的地方確定了，將機車運上臺北，騎車到處逛，慢慢地添購居家用品，一點一點熟悉這個新環境。

　　這期間，戴仁豪似乎一點也不擔心她，他只說：“相信這點小事難不倒你。”

　　坐起身，看看這間一眼望穿的小套房，確實，這些都是能夠克服的小事，她也不是想依賴男友為自己打理一切的女人，只不過……胸口像缺少了一塊什麼似的，空蕩蕩的。

　　她也不知道，就是偶爾會短暫地出現失落感，一個人生活，究竟還是太寂靜了點……

　　要不要我畫一張地圖給你，把跟公司簽約的特約商店標示在地圖上？

　　驀地，姜少成對她說的那句話，撲進了心房。

　　第三章

　　工作的日子總是感覺時間流逝得特別快，一晃眼就又要周休二日，一個禮拜一個禮拜過去，轉眼，嚴羽已經在“襄陵企業”待滿一個月了。

　　從一開始每天都要帶好多資料回家惡補到現在的駕輕就熟，以為愈來愈瞭解這間公司文化的她，卻還是偶有傻眼的時候。

　　此時，她手上拿著出納組送過來的“薪資明細”，她努力地看、用力地看，看了十幾遍只想確定這上面的數字寫錯了。

　　職務津貼、伙食津貼、服飾津貼、化妝品津貼、月分紅再加上一筆總經理獎金……這些津貼與獎金分紅加起來，居然比基本薪資還高出兩倍？而且，她的底薪並不低。

　　她撥內線到財務部門，詢問經理，再次確認。

　　“呵呵……”經理先是一陣輕笑。“正常的。”

　　“這全部加起來是正常薪資？”嚴羽愕然，這薪水已經比一般中小企業的高階主管還高了。

　　“月分紅按每月獲利計算，其他的津貼是固定的，總經理獎金則是由部門主管提報，你的部分是總經理親自決定的，別驚訝，好好做，這個老闆值得我們為他打拚，他不會虧待我們的。”

　　“唔……謝謝。”她訕訕地掛斷電話，拿著薪資明細盯著瞧，懷疑有人經營公司是真的不以營利為目的？

　　叩！叩！

　　玻璃門響了兩聲，姜少成推門進來。

　　嚴羽來不及收起手上的東西，就這樣措手不及，呆呆地看見他。

　　“怎麼了？薪水有問題？”他走到她桌邊，拉張椅子坐下，湊過來看她手上的明細。

　　“不是……只是覺得有點怪怪的。”她現在收也不是，不收也不是，只好尷尬地回答。

　　“太少，不夠在臺北生活嗎？”

　　她看向他，驚訝地發現他問這個問題時的表情很認真，流露一種真誠的關懷，這表情，不知怎的讓獨自在臺北生活的她有點鼻酸。

　　她搖頭。“怎麼可能……我還覺得是不是太多了。”

　　“噗……”他噗哧一笑。“你是我遇到第一個嫌薪水太多的人。”

　　相處的這段時間，雖然她還是那麼嚴肅，不過，他卻總能從她嚴肅的背後察覺那正直的個性。

　　她整理過的待批文件，總是詳細地加注相關資料，附上銷售數字、統計數字……這些，若不是去翻出歷史歸檔文件，不可能如此清楚。

　　她很細心，很嚴謹，花時間思考過如何用最簡單的注解方式讓他一目了然，她知道他對公事粗心，怕他太放心地簽字，自己卻用了數倍的時間去研究這些資料，最後，默默地將這些卷宗擺在他桌上，沒有一句邀功。

　　“你也是我遇到第一個獎金給這麼高的老闆，我還以為拿到的是遣散費咧！”而且，他絕對是她遇過最不像老闆的老闆。

　　“哈哈，遣散費？那是什麼東西，我沒發過。”他從她桌上拿起待批的文件，隨手翻閱。

　　“你沒發過遣散費？通常是開除員工的時候發的。”她驚訝道。

　　“為什麼要開除員工？要開除也是員工開除我。”他笑說：“你是不是也想過，這麼會摸魚的老闆應該被開除？”

　　“不是想過，是經常這麼想。”他頑皮的表情令她發噱，不自覺地開起玩笑。

　　“我就知道……”姜少成佯裝委屈。“我每天醒來都擔心著，會不會進到公司後發現辦公桌不見了。”

　　“少來……”她抿嘴一笑。“我不相信你會有什麼擔心的事，天塌下來也不歸你管的。”

　　“不錯嘛，你愈來愈瞭解我了，我這個人吃喝玩樂可以，要我管事管人，肯定天下大亂，我不是這塊料。”好不容易見到她笑，可惜只是驚鴻一瞥。

　　嚴羽沒有接話，她一直不懂，為什麼他可以這麼坦然地將自己的缺點說出來，說得這麼理所當然，不怕人笑話？是有自知之明，還是一種自信？

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