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三十六


  向震平頭也沒抬,「這是當然,你不負責誰負責?難道要我們傲天吞下去這筆虧損嗎?」

  葉雲心趕緊緩頰,「震平,和氣才能生財啊!誰負責這件事先不要這麼早談,也許開發案結束之後,傲天多賺了不只四百萬,這一切到時候再說。現在傲天跟傑森事務所是夥伴,不要為了這筆錢,影響到內部員工的士氣。」

  向震平抬頭看向會議室其他人,這裡面有許多傑森的人,也有傲天的員工,可以看得出這起侵吞公款的事件,造成傑森這一邊的人馬士氣很低落。

  「好!一切就等開發案結束再說。如果可以沖高獲利,四百萬美元確實是小錢。」

  葉雲心一笑,心裡真的很高興,震平真的開始願意聽她的建議了,這真的是一件好事啊!

  向震平可悶了,他老婆擺明一副要幫傑森護航的樣子,真是讓他氣悶。

  「接下來關於這起事件後續處理的問題,我就交給雲心來報告,這件事情她的功勞最大。」傑森這樣說著。

  向震平也抬起頭看向她。

  她給他一個笑容,開始報告她處理這件事情的狀況與進度。「其實我的功勞沒有這麼大,這要謝謝很多人的協助,也包括傑森這陣子的辛勞。」

  「我們在事情發生後,立刻主動聯絡地主,委婉告訴他們事情的真相,博得他們的原諒,並且進行重新征地與購地補償,大部分的地主都原諒了我們。我們也辦了好幾場說明會,化解地主的疑慮。」

  傑森接著說:「我必須要說聲抱歉,發生這樣的事情,我必須說是我用人不明,讓團隊士氣遭到這麼大的打擊。」

  但葉雲心接著說:「這起事件對我們打擊甚大,對於少數破壞團體榮譽的人,我們也是痛心疾首,可是相信經過這件事情之後,大家也可以更團結,迅速的完成這一次任務。」

  傑森又說:「雲心告訴我,其實很多人都是遠從美國而來,對於這樣的工作,又不知何時能結束,甚至不知前途在哪裡,雲心也建議我,應該將這件工作的權利義務說得更清楚一點。」

  「沒錯!」葉雲心接口,「我建議未來每個階段的任務,都可以設立階段獎金犒賞各位員工,甚至在最後開發案完成後,也會準備獎金給各位分紅,這一兩年的時間,各位真的會很辛苦,但是該給各位的權利與獎賞,兩邊的公司都不會吝嗇的。」

  「沒錯!」

  現場氣氛振作,每個人臉上都是笑容,葉雲心的一番話,讓所有人改變了心情,似乎又充滿幹勁,可以全力沖黥。

  向震平看著她,看見她臉上的笑容,感覺到她的耀眼,感覺到那種獨屬於她的光芒,奇怪?為什麼過去他都不曾見到過呢?

  是因為當時的她,是個被他鎖住的女人,志不得、意不滿,無處伸張;而現在的她,猶如脫籠而出,飛在寬闊的天空中。

  如果她再一次跟著他,還能有這種笑容嗎?

  向震平迷惘了……

  第九章

  時間過得很快,一下子又數個月過去了,開發案的前置階段已經推行了一大半。

  向震平知道,再過不久,他的任務應該也快結束了。

  當初大哥派他來,就是要他負責推動整個小組走上軌道;現在專案小組的運作已經很正常,好幾個由他訓練的中級主管都具有獨當一面的能力,這當然也包括葉雲心。

  她一定能做到,向霞平早就知道這一點。

  來到臺灣的第七個月,某天早上,向震平進了辦公室,所有人跟他打了招呼,他照例看了看四周的狀況,發現所有人幾乎都可以獨立運作,順利的依照他擬定的大方向推動開發案。

  至於雲心,更幾乎已成為了團體中的領導人,她說的話也成為其他人奉行的準則。

  他出席會議,聆聽雲心的報告,再度欣賞她無懈可擊的演出,他笑了,覺得她真的非常厲害。

  「所以我建議,接下來我們可以展開一些公關活動,邀請民眾與社團提案,針對未來開發計畫提供意見,我想,參與就是降低反對意見的好方法……」

  「該怎麼做呢?」

  「細節可以再規畫,像是猜謎活動,或是空間創意發想,這些都可以……」葉雲心看向主位,發現向震平正看著自己。

  「你說得很好,就這樣去辦。」向震平看著眾人,「我想你們已經可以獨立行事了,接下來很多事情都要靠你們自己了。」

  會議還在進行,向震平卻站起身,「我還有一點事情,你們繼續開會。」說完就離席。

  葉雲心看著他,不知道他到底怎麼了?

  她完成自己的報告後,立刻也藉故離開會議室,卻發現向震平已經離開了公司,可能回家了。「震平怎麼了?怪怪的……」

  向震平是怪怪的,因為最近的他發現自己竟然不敢開口向葉雲心要答案了。

  不管那個答案是她要留在這裡,不跟他回去;還是她願意跟他回去,跟他重新開始,似乎都不是最完美的。

  雲心跟著他會快樂嗎?


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