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二十七


  他送的是一把烏木梳子,上頭雕刻著非常美麗的卷草牡丹,握起來也頗為順手。現在每天早晚,她都拿他送的梳子梳頭,邊梳邊回想那天晚上的事,再兩頰通紅地躲進被窩裡,渾身熱騰騰。

  他之前派給她的工作——要她寫份型錄提案,她已趁中秋節檔期做好了,就收在她口袋的隨身碟裡。林美裡望著他英挺的背影深吸了口氣,等會兒若有機會,可以趁四下無人的時候交給他。

  會議剛開始,安韋斯微笑地掃視眼前十二人。「各位同仁,這兩個禮拜,大家都辛苦了。」

  「不會,這是我們應該做的——」許多人同聲回話。

  「我代替董事長跟總經理,在這裡跟各位說聲謝謝。」說完,他向在場同事深深一鞠躬。

  糖果與鞭子——安韋斯深諳管理之道,他或許是個嚴格的上司,但該給甜頭的時候,他也從不吝惜,例如獎勵公文上的六千元獎金。

  「不過,」他話鋒一轉。「接下來要跟各位報告的這件事,可能會讓許多人覺得有壓力。」

  什麼事啊——

  會議桌上隱約有了嘀咕聲。

  「我想各位都很清楚,我們公司最近幾年,年度業績一直呈現低迷狀態,明明公司裡賣的商品就跟其他百貨公司一模一樣,同樣的品質、同樣的折扣,服務銷售方式也大抵相同,我不知道各位有沒有想過,為什麼獨獨我們Amour一直欲振乏力?」

  底下許多人你看我、我看你,之後再聳聳肩,臉上一副「我也想不透」的表情,但林美裡知道原因——賣場不夠時髦。

  對消費者來說,到Amour買東西,已不再是一件可以掛在嘴巴上炫耀的事。

  安韋斯環視眾人,只在林美裡臉上發現愧疚的情緒。

  只有她知道,賣場不夠時髦這一點,她所任職的設計部,得負起大半的責任。

  這一批人——他心裡歎道,再不想點辦法逼出他們應有的工作態度與實力,Amour想東山再起,根本是癡心妄想。

  「不知道?」安韋斯再問。

  包括大美在內的幾個幹部一一搖頭,前陣子總經理才要他們寫報告分析原因,而大夥兒不約而同的,把責任全推到景氣不好上頭。

  沒藥救了。

  「好,大家都不知道。」安韋斯一臉失望。「我來告訴各位答案,我們Amour業績低迷不振的原因,就是因為在場諸位,也就是你們——不思長進!」

  他這句評語的力度簡直就像一顆炸彈從天而降,轟得在場十二個人臉色蒼白,好半天會議室裡除了微微的冷氣送風之外,全無其他聲音。

  「經理,我覺得您的說法不公平,公司狀況不好,不可能只有我們設計部有問題——」

  安靜一陣後,終於有人舉手發言。

  正是曲永琳的頂頭上司劉組長。

  「對,你說的一點也沒錯。」安韋斯點頭。「所以我一上任,就根據考績開除掉三名行銷部職員,你們也親眼看見,行銷部近期表現好很多,所以接下來,輪到你們。」

  他比了個手勢,原坐在門邊負責會議記錄的王仁廣立刻打開投影機。

  「這是我請徵信業者幫忙搜集回來的照片,我稍微做了一點排版——」白牆上現出第一張照片,是去年一月份Amour的門口櫥窗,放在隔壁的,是X風廣場去年一月份的門口櫥窗。

  大夥兒仰著頭安靜地看著。

  安韋斯一張一張點過去。

  除了X風廣場,還有信義區上多家百貨公司的櫥窗、樓面與看板。如此直接的比較,Amour整體表現只有八個字可以形容——俗到「掉漆」,慘不忍睹!

  會議室再度陷入沉默,尤其是設計部的主管群,心裡更是七上八下,已經出現得捲舖蓋走路的最壞打算。

  安韋斯打破僵局說話。「我知道各位都是Amour多年來的戰友,當初Amour風光的時候,你們也一齊努力打拚過——雖然最近不知道因為什麼,或許是創意枯竭,或者是缺乏刺激,對職務有些倦怠——所以,」他頓了一頓,同時掃視會議桌上每一個人的眼睛。「我打算給大家一次改進的機會。」

  會議桌上再次傳來嘀咕聲——什麼機會?

  「再二十天,就是眾多消費者引頸期盼的周年慶。我知道你們已經交出了周年慶的圖稿,可是我不滿意,我現在宣佈,五天之內,也就是五號中午十二點以前,再交出一份由自己構想,最完美的門面、DM、樓面,還有看板的設計圖——組長也一樣,我看過之後,會在下午兩點以前給各位答覆,各組別的優勝者是誰。」

  「經理——」負責看板設計的洪組長舉手。「我想請問,比稿沒過的人……您做何處置?」

  「一句話。」安韋斯望著洪組長露齒一笑,可那含帶殺氣的目光,卻讓看的人打自心裡覺得害怕。「fire。」

  會議結束,有了危機意識的眾人表情再不像進來時那般悠閒——尤其是各組組長,簡直像逃跑一樣,安韋斯一喊「散會」,三個人便頭也不回「咻」地奔出會議室。

  對於安韋斯驚天動地的改革方案,提前收到提醒的美裡不覺得詫異——就像安韋斯說的,她只要照以往的習慣,把事情做到最好就行。她刻意慢下收拾的動作,等旁人全部離開後,才看著安韋斯點了下頭。

  「經理,有空嗎?」


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