杜拉拉3我在這戰鬥的一年裡(57)_李可

五十七

　　陳豐勸說道：「曲絡繹做到那麼高級的人了，不會這麼小心眼。我相信只要你肯留下來，他一定會高興你很清楚，我們平時不也都經常挽留要離開的好員工嗎？大家如果肯留下來，我們高興還來不及，哪裡會給人家小鞋穿呢？」

　　關於自己的生活，拉拉不好和陳豐往深裡說，只說了句:「陳豐，我主意已定。」

　　陳豐很瞭解拉拉的性格，聽她的話，知道再說也是徒勞，只得默然了。

　　拉拉交代陳豐先不要和別人提這事，因為她估計曲絡繹肯定還抱著一線希望看著是否能留住人，在他還沒有嘗試之前，他不會簽字同意拉拉辭職的，而如果這之前就洩露拉拉的辭職，曲絡繹難免會覺得沒有面子而不高興的。

　　陳豐應承說：「這個自然，我和誰也不會說的，你放心吧。」

　　和陳豐通畢電話，拉拉獨自坐在辦公室前沉思了一陣，然後他給曲絡繹寫了一封郵件，推薦了兩個人作為她的繼任者人選她簡單闡述了團隊目前的任務和狀況，以及自己對該崗位未來角色定位的理解，說明了為什麼自己會推薦這兩個候選人。這個郵件發送出去後，拉拉感到比較放心了——有了合適的接替人員，團隊就能穩定，丫辭職後給曲絡繹造成的工作上的影響也能減小到很小的程度。而且，拉啊也想藉此進一步向曲絡繹表明自己的主意已定。

　　曲絡繹正和朱啟東在商量杜拉拉的辭職的對策，拉拉的這封郵件一過來，曲絡繹馬上就閱讀了，他何等聰明的人，一看就明白杜拉拉的意思了，這既是她對團隊和老闆的一片心意，也是「以絕秦望」的意思，曲絡繹看了心情不太好。

　　朱啟東對杜拉拉的辭職深感意外，自從新年以來，曲絡繹對杜拉拉十分懷柔，做了很多具體的動作，比如讓她上公司培養高潛力人才的中歐MBA培訓班，安排她和朱啟東一起負責本年度員工滿意度調查專案，這些朱啟東比誰都清楚——杜拉拉也奇怪，被冷藏了一年都一聲不吭地熬著，沒想到環境好起來了，她倒要走了。朱啟東見曲絡繹真心想挽留達拉拉，就出主意道：「ROY，要不，公司就給拉拉『HR』的頭銜吧，再給她6級。」

　　曲絡繹對頂定給達拉拉的那個4級，不知道是該怪朱啟東好還是自己好，他其實挺想問朱啟東是究竟怎麼想的，在杜拉拉的工作職責沒有任何變化的情況下，把杜拉拉的頭銜由原先的「OFFICEADMIN&HRMANAGER（行政和人事經理）」改為「OFFICEADMINMANAGER（行政經理）」，但他終於忍住沒有說，因為朱啟東把所有的變化列表給他本人看過而他甚至沒有留意到那個變化。

　　對於朱啟東的建議，曲絡繹說：「『HR經理』的頭銜我們可以給，再把她的職責在JOBDESCRIPTION(工作說明書）裡豐盈一下，5級是該給她的，至於6級，她眼下確實夠不到。我們也不能為了能留住人，就胡亂承諾。」

　　商量好對策後，曲絡繹說：「這次我和齊浩天去紐約開會，杜拉拉的事我會和他打個招呼，如果他認為沒問題，我一回來就和杜拉拉談話。不過，朱啟東，你要做好思想準備。如果她堅持要走，繼任者又一時招不進來，我恐怕只好讓你先頂一頂，帶這個團隊了。」

　　二十四、無傷心處

　　推薦繼任者的郵件發出去後，拉拉看看已經快6點了，趕緊開始收拾個人物品。她找來兩個郵局的大紙箱，從抽屜和櫃子裡把東西一樣一樣往外拿，還打算保留的就放進左邊的紙箱，不要了的就扔進右邊的紙箱。

　　收著收著．她驚訝地發現，八年多來她在這裡居然有了如此多的私人物品，而每一樣物品都讓她看到了不斷變化中的杜拉拉。

　　有一個單獨收藏的加薪溝通信，拉拉把信從信封裡抽出來看，是給她特別加薪5％的溝通函，這是當年公司臨時換她上陣頂玫瑰的時候給她特別加薪的通知。時隔數年，拉拉看著這封信仍然有點生氣，她想起了那次受到的虧侍、還有項目完成後自己跟李斯特談判升職加薪遭拒，難受地跑到沒人的地方狂喊了一聲「過河拆橋」。

　　在抽屜的一個角落裡，拉拉翻出來一隻錄音筆，她感慨地看著這只錄音筆，它令她想起和王偉在上海同居的那段日子裡發生的不痛快的事情，而她永遠也不想再想起那些事兒，於是她隨手把錄音筆扔進了垃圾桶。

　　有一遝信封被拉拉用橡皮筋整整齊齊地捆成一紮，那是DB歷年來給她的加薪溝通函和年終獎溝通函。拉拉一張一張翻看著，從第一個0FFER4000元月薪，到最近的15500元，這期間她經歷了兩次升職，她的收入從年薪6萬一直漲到了年薪27萬。逐年不斷增長的數字，仿佛讓拉拉看到了自己是怎樣一步一步成長起來的。

　　在一個漂亮的盒子裡有一個被仔細收藏的信封，拉拉不用打開就知道，裡邊裝的是前總裁何好德代表公司寫給她的信，他在信中感謝她在上海辦裝修項目中為公司做出的重要貢獻，並對她的專業和敬業表示敬意。

　　在拉拉終於被晉升為經理後，各部門同事發了好些恭喜她的郵件，當時她挑選了一些列印出來，仔細地保留起來了，現在拉拉抽出幾張又複習了一下其中用得最多的恭喜活是：「Y0UDESERVEIT！(名至實歸)！」

　　在最近的文件中，拉拉抽出份360度評估的測評報告，那是年初曲絡繹安排拉拉接受了測評後得出的結果，裡面顯示她的下屬們認為她什麼地方做得令他們滿意什麼地方他們期望她改進，還有她的上司曲絡繹和一些同僚們對她的評價，這份報告是由曲絡繹親自協助拉拉解讀的。

　　拉拉一樣一樣地看過去，往事歷歷在目，傷感逐漸佔據了她的心，不知道什麼時候起，她感到胸口有一股熱流在不停地翻湧，要衝出她的喉嚨把她融化，她用力地抿緊了雙唇。

　　調成靜音的手機扔在桌面上，拉拉看到手機螢幕在不停地閃著。她知道王偉已經打來過兩次電話。拉拉看了看手機，沒有接。這會兒，她不想對任何人說話，只想自己一個人靜靜地待著。

　　拉拉終於把想要的東西都打包好了，她把紙箱推到一個角落，然後留了張紙條在海倫的桌子上，麻煩她叫快遞公司把紙箱送到她家。

　　做完這一切，拉拉發現辦公室裡只剩下她一個人了。她傷感地在辦公室裡慢慢走了一圈，她熟悉這裡的每一個角落就像她熟悉自己的身體。拉拉踱到孫建冬助理的CUBICLE前停步了，八年半前，她來到DB，從一個小小的銷售助理做起，那時候她的座位就是現在孫建冬的助理坐的這個小CUBICLE(格子間)，有一天晚上，她在這個座位上加班，接到相戀七年的張東昱的趟洋電話，他通知她分手，後來她買了房開始還房貸；後來，她升成了行政主管，按公司相關規定，她換到了一個大CUBICLE辦公；直到三年半前，她終於獲得了夢寐從求的經理級別，於是，和陳豐一樣，她有了自己獨立的辦公室。

　　拉拉繞了一圈，來到前臺接待區，她撫摸著前白的桌面，不禁回想起，八年半前，就是在這裡，第一天到DB上班的她認識了當時的前臺接待海倫。海倫熱情地對她說「歡迎歡迎」……那時候的她，是多麼的年輕呀。

　　拉拉終於關了所有的燈．離開了寫字樓。已經晚上八點多了，空的士不少，但她不想打的，便在夜色中慢慢向地鐵站走去。

　　地鐵的車廂裡乘客不多也不太少，燈光不明亮卻又不昏暗。地鐵過了公園前，拉拉再也控制不住自己，她靠著長椅的一端坐著．裝成很累的樣於，把臉大半埋在右手裡，用手撐著頭靠向一邊。

　　眼淚不停地在她的手中撲簌簌地往下掉，她儘量不哭出聲音，不讓自己的肩膀抽動，好不讓旁邊的人發現她在哭。

　　她感到眼淚正像一條承不停息的河流，緩緩而連綿，從她的胸口奔出，無旁無盡地要將她整個淹沒。

　　「八年多了，人生能有幾個八年呢？我最美好的八年。」

　　「你曾在家公司服務過八年嗎？八年後你鐵了心要辭職離開它嗎？如果你經歷過這個，你就會明白我所說的一切。」畫外音裡，拉拉的心在旁白。

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