側身官場(62)_學達書庫

六十二

　　司馬皋說：「趙大師放心，沒有問題，我爺爺奶奶地下有知，給子孫做點貢獻，也一定含笑九泉的。」

　　趙半仙仍然說不可，司馬皋就有點急了：「我請大師的目的，不是為了聽大師擺古論今，如果大師這點忙都不肯幫，那算我認錯人了，我只有另請高明了。」

　　趙半仙說：「司馬秘書，不是我不給你辦，是你有所不知，當看地先生的，並不在乎給人家看塋地，但最忌諱的是給人家選址遷墳。萬事師法自然，禍福一切隨緣。不瞞你說，如果用遷墳這個作法來修造福氣，我還沒有成功的經驗。對你們家到底有沒有益處說不準確，但對我們趙家是最有損害的，還是不辦為好。」

　　司馬皋見趙半仙說到這個份上，當然相信了遷墳有損于看地先生的鬼話，但他也明白，趙半仙之所以不幹，無非還有個費用問題，就慷慨地說：「大師，你明說吧，到底需要多少錢，我總得讓你虧中有補！」

　　趙半仙說：「本來不是錢的問題，既然你這麼有誠意，準備兩千塊錢就是了。」

　　司馬皋此時已經昏了頭腦，一咬牙，認了。

　　底下的事情就有點簡單。司馬皋陪著趙半仙，背著羅盤，在附近的前後山上轉了兩天，甚至夜裡也出去，對著月亮星辰，觀察風向水口。終於選中了兩處穴地。趙半仙說，這一處比較平穩，「門前三道岸，不出知府出知縣。」但新墳遷到這裡，近期內不會有大的變化，日後卻能夠得益；另一處則容易聚氣，年內年外就有反響，能夠把你推上正職的位置。同時，由近及遠，一個墩一個包的，綿延很長，將來的造化可能更大，更持久。至於大到什麼程度，持久到何年何月，趙半仙說，天機不可洩露。但如果遷到這裡，近期則可能有損于老人。

　　司馬皋回去和父親商議，不打算採用第二處，他父親老淚縱橫地說：「孩子，不要顧及那麼多，人活著就是為了後代。只要對你好，于子孫有利，我啥都捨得。再說，我這個身體活著也是受罪，人家只說有損於我，也沒有說一定要我的命。」說得司馬皋含淚應承下來。

　　第二處的山地是鄰村的。司馬皋沒法讓鄉里幹部出面辦這個事兒，就備了煙酒，親自上門，去了那個村當家的幹部家裡，說自己爺爺奶奶的墳地貼近水塘，眼看要被毀掉，需要遷向一處，找來找去，找不到合適的地方，最後選到了這裡。本來山裡人迷信，知道這是怎麼一回事兒。有點不想答應，後來又想到正好有一件難辦的事情要托司馬皋辦，為了巴結司馬皋，就做出忍痛割愛的模樣，同意了，但說出了自己的要求讓司馬皋幫忙。司馬皋為了長遠的利益，也知道事情並不難辦，就故作姿態，說了一堆困難，最終還是毫不猶豫地答應了。

　　趙半仙辦完這件事兒，司馬皋奉上了兩千元酬金。趙半仙交給司馬皋了一個錦囊，特意向司馬皋交代，一百天內，千萬不可打開觀看。同時，布衣素食，謹言慎行，忌出遠門、喝酒、沾女人。否則，將有橫禍纏身。司馬皋暗暗記下，一切按照趙半仙的要求辦。

　　創意

　　司馬皋怎麼在家裡忙著遷墳，折騰來折騰去，在縣委辦公室並沒有人知道。從領導到同志都曉得他請假時，是因為他父親有病，他要趁宋書記不在家，回家盡一點孝道。主任們爽快地批准了他請假，同時告訴他，準備帶同志們去他家看望一下，表示慰問，被他婉言謝絕了。主任們又問他有沒有什麼需要幫忙的，他說，暫時沒有，如果有了，一定打電話給辦公室，少不了要連累大家。

　　本來，宋書記不在家，查志強沒有什麼活幹。正閑得有點不自在，由於近來沒有辦法與蘭鳳在一起廝混，愁得幾乎要生病，腦門上的頭髮又脫落了一批。誰知道一次過週末，宋書記回來了，給查志強安排了寫一篇論文的事情，讓查志強又忙活了一個多月。

　　宋書記召集秘書班子人員說，省委組織部向他徵文，要他寫一篇關於領導科學方面的文章，他自己在黨校學習十分緊張，連個思考選題的時間都沒有。因此，交給大家，從選題，到立意，挖素材，成初稿，就要靠你們完成了。而後，等自己靜下心來，再進行加工潤色。

　　宋書記說：「這篇徵文，是以省委組織部和省委黨校的名義徵集的，要出版，報送中組部和中央黨校，品質要求非常高。我以為，這篇文章，要具有深邃的思想性，大面上工作的指導性，較強的參照性，方法上的可操作性，鮮明的個性，語言的生動性。不僅要體現出我個人的思想水準，也要體現出較高的文字水準。」

　　查志強聽了直伸舌頭，且不說這麼多個「性」，有無邏輯上的必然聯繫，只說按照這麼高的要求，寫出的文章，不是鴻篇巨制也是不朽之作。宋書記又是一個不好對付的領導，對寫好這篇論文實在發怯。但領導的安排是不可拒絕的，沒有辦法，反正把吃奶的力氣都用上就是了。一想到「吃奶」，腦子裡忽然閃現出一個什麼鏡頭，隨即被史主任講的話給趕跑了。

　　史主任說：「宋書記的這篇大文章，辦公室無論如何也要當好參謀。我們要用集體的智慧，群策群力，集思廣益，『三個臭皮匠，頂個諸葛亮』。大家都要出主意，想辦法。然後由志強執筆，把這篇文章的初稿拿出來。」

　　宋書記本來就對自己的領導藝術比較滿意，平時更以自己文章拿手而自負，聽了史主任的表態，心裡很受用，頷首表示同意。

　　下來後，因為司馬皋不在，丁主任、顧主任、查志強、項明春和鄔慶雲在一起又議了幾次。本來是應當查志強操心的事情，丁主任卻轉移視線，鼓勵項明春說：「小項，我知道你看的東西多，歷來腦子反應快，你要多動腦筋，出一些好點子。」

　　項明春知道這是丁主任怕他不操心，下話套著他，就馬上表示，一定要認真思考，提出自己的參考意見。查志強因為當前連個題目都沒有出，一片茫然，感到壓力太大，愁眉不展，真的希望大家幫他多出一點主意。

　　於是，他們分了工，項明春帶小鄔、小吉，重點整理一下宋書記到任以來的所有講話文稿、談話記錄、會議紀要，像大海裡撈針一樣，捕捉宋書記工作的閃光點；又像揀煤核一樣，只要找到一塊發黑的，就趕緊攏在一塊兒。查志強則是強化閱讀，找來大批量的與縣委書記同級的政論文章，臨時抱佛腳，或者是臨上轎再纏腳，鑽研如何給縣委書記捉刀的套路。功夫不負有心人，兩個人通過十幾天的努力，還真的理出來了一點思路。

　　項明春向查志強建議，是否從以下幾個方面考慮選題。一是領導思路上的高瞻遠矚；二是領導思維上的見微知著；三是領導行為上的人本親民；四是領導作風上的嚴謹表率等。

　　二人商量了許久，覺得高瞻遠矚是中央一級領導使用的，一個縣委書記只能在本縣範圍內活動，高瞻遠矚不到哪裡去，別說上級不一定選用，選用了也讓人貽笑大方；見微知著反而要找出大的例證，如果找不到，讓一個縣委書記天天「見微」，還不讓人煩死了？領導作風方面基本上沒啥可以寫，早就讓多少筆桿子寫套了。最後，他們感到還是「人本思想」、「親民意識」的選題比較好，還沒有人朝這裡用過力氣，既大氣，又新穎。他倆把這些想法彙報給史、丁、侯主任後，他們的眼睛都為之一亮，紛紛說，好，好，這個選題能夠出東西。又打電話向宋書記請示，宋書記思考以後，原則上同意了這一選題，又講了一些指導性的意見，選題就這樣定了下來。

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