側身官場(48)_學達書庫

四十八

　　人事調整

　　這年春節，縣裡調整幹部的範圍很小。這與縣委宋維山書記的指導思想是一致的。宋書記說，調整幹部最好是小步快跑，不要大批量的調整，這樣既能保證用人的適時性，又能保證用人的準確性。該調整的一定要及時調整下來，大多數幹部一般不要動，只有這樣才能保持幹部隊伍的相對穩定性。

　　雖然動的幹部不多，但縣委辦公室卻占了兩個人，一個是孫成志，一個是胡春立。

　　孫成志到交通局任黨委副書記兼常務副局長，這是一個比較實惠的位置。孫成志的去意彷徨，是當查志強和項明春進入縣委辦公室那一天起就開始了的，這兩個人一到位，他就以為自己在縣委辦公室不會有多大發展。他在縣委辦幹了多年，心得不多，年紀卻長了一大把，幾次有下鄉的機會，他都不願意下鄉鎮，縣直又撈不到一把手，一直找不到合適位置。他有兩個說法，一個是「幹得壞，走得快；幹得好，走不了」。言外之意，就是說自己一直沒有得到重用是因為自己幹得過於認真，幹得特別好，所以領導們捨不得放他走。另一個說法是：「在辦公室幹，辦文的不如辦事兒的，辦事兒不如掂茶掃地兒的。」這當然是牢騷話，其實也說明問題，因為在他之前，有一些通訊員、司機及早動手，安排得都很不錯，這些人另行安排時，還是工人身份，有的通過各種管道轉幹以後，已經把持了一些重要部門。他離開縣委辦的念頭雖然很久，卻一直留在原地不動。其實，要說他走到這一步還是怨他自己，他一直不找領導提要求，總以為只要好好工作，領導一定在密切地關注著他，論功行賞，少不了他這一分子。可是這年代哪裡還有革命戰爭年代那種單純？你不找領導提要求，領導上肯定認為你安心工作，誰會沒事找事，提拔重用你？

　　臨近調整幹部時，孫成志真的動了心思，並且付諸行動。他聽說財政局和交通局都有一個副局長的空位置，就不遺餘力地向這個方向操作。於是，多次找書記們、主任們和組織部長要求調整。到春節前後，孫成志活動得更加厲害，為了找到抓組織的孔副書記，竟然用了差不多一整夜的時光。他先到小山子處打聽，小山子對他說，孔書記可能是去看電影了，就立即跑到電影院，買了張票進去，貓著腰，在那幾排好位置上，瞪著眼一行一行地找，也沒有找到，急了一身汗，後來，竟然在顧主任處打聽到了孔書記的行蹤，摸到了豐陽賓館三樓豪華房間的高級麻將桌前。

　　這時，孔書記和幾個縣直一級單位的頭頭打牌，正輸得十分惱火，眼前當做籌碼的大中華香煙已經掏空了三盒。一看這陣勢，孫成志覺得肯定沒戲，又不忍心離開這麼難找的孔書記，就悄悄地站在孔書記的身後，連大氣都不敢出。誰知他往孔書記身後這麼一站，竟然給孔書記帶來好運。這一盤，孔書記坐莊帶自摳，又「漂」了幾個牌友，一下子反敗為勝，收復「失地」一盒半香煙，馬上興高采烈，回頭一看，孫成志立在身後，就問：「小孫有事兒？」孫成志不敢打消孔書記的興頭，就說：「找你幾天了，其實也沒有什麼大事。」孔書記當然知道是什麼事情，就有點漫不經心地對孫成志說：「不錯，不錯，好，好。」一門心思又回到麻將上。孫成志站在他身後，眼看站了兩個鐘頭，孔書記就一直贏，眼前的香煙堆成了小山。孫成志內急，到衛生間小便了一會兒，孔書記就輸了。牌友們說：「孫秘書是孔書記的福星啊！」孔書記心裡一高興，就牢牢地記著了孫成志的這次到來，讓孫成志第二天見他一下。孫成志巴不得孔書記召見他，果然有所準備地找了孔書記，孔書記記下了他的要求，出真力給孫成志的事情辦好了，不僅讓他當了交通局的副局長，而且安排任了黨內職務和常務行政職位。這樣的安排非同尋常，孫成志到任以後，就是當然的二把手，免得像《西遊記》裡孫行者抱怨的那樣，其他副職們「欺生」，「不把俺老孫看在眼裡！」

　　胡春立二十四五歲，相對年輕一些，在縣委辦公室工作的幾年裡，一直幹的是打雜的工作，就像是二流演員，無論如何用功，總當不上A角。每當熟人問起他在縣委辦搞的啥業務時，他就謙虛地說自己是《智取威虎山》上的匪兵乙，整天跟著頭頭們掂著個盒子炮瞎咋呼，其實他即使跟了領導，也不是主要領導。小胡就經常想，反正自己在辦公室沒戲，不如早一點出去，哪怕幹個副職也行，說不定還有大的發展。因此，他也急於離開縣委辦公室，到實際的工作崗位上去。於是，就多次對史主任提出要求，想動一動。人本來對自己都是高看的，胡春立原來就以為，自己從縣委辦公室下到鄉鎮，至少應當給一個副書記幹幹，誰知等到組織部叫他去談話時，竟是讓他去最窮的梁家崗鄉當一個副鄉長，就好像一個黃花閨女硬叫父母錯配給一個又醜又窮的漢子一樣，心裡很不情願。組織部談話後，他就到史主任屋裡哭鼻子，史主任調到縣委辦公室以後，兩個人私下裡排過，他們之間還有一點小親戚關係，算起來，小胡還叫史主任「表叔」，所以兩人說話就比較有所擔待，史主任幾乎掏出心窩子安慰他說：「春立，你別抱怨我沒有給你用勁兒，這用人的事情陰差陽錯，必須先有坑，再塞蘿蔔。你如果繼續在縣委辦幹，主任、秘書就那麼幾個職數，你又不是業務骨幹，很不容易往上提。讓你到鄉鎮去，雖然理想狀態是配成副書記最好，眼下也存在職數的限制。副鄉長好歹也是副科級，你這算得到了提拔，還不算重用。我理解你，知道你心裡不高興，好像沒有達到自己的理想。但你也應該明白，就這個職務也來之不易。在召開常委會前後，領導們掂掂蘿蔔掂掂姜，從平衡各方面關係後才這樣安排的。你還年輕，別只看眼前這一點兒，你總算是進入了組織上用人的視野。縣委辦一下子出去兩個人，別的部委就很有意見，好像在縣委辦公室工作沾光，所以咱們爭一個機會並不容易。你畢竟是縣委辦出去的人，下去以後，我在縣委辦公室依然會關注你。到梁家崗鄉以後，你一定要好好幹，先熟悉一下副鄉長的行政業務後，有了機會再調整你當個副書記不遲。」到了這時候，胡春立沒有話說，只得如此。史主任說話算話，果然，不到一年，小胡就當上了梁家崗鄉的副書記。

　　縣委辦公室是大機關裡眾人矚目的地方，一舉一動都會引起大家的議論。這次，辦公室一下子出去的兩個人，一個安排得好，機關裡其他部委辦的人們就說，還是在縣委辦公室幹好；另一個安排得並不理想，人們依然說，到底還是在縣委辦公室幹好。

　　調整幹部的工作，雖然在縣「三級幹部會議」以前完成，但迎來送往是在大會以後的事情。孫成志、胡春立在組織部談話以後，就名正言順地不再到縣委辦公室上班了，其他人的工作照樣運行。少了兩員大將，在召開「三級幹部會議」期間，確實顯得人手不夠，辦公室上上下下忙了個一塌糊塗。

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